重要课题9
强靭な事业体制の构筑
重要课题9
重要课题9
强靭な事业体制の构筑
不测の事态にも强い体制を筑き、価値を提供し続けることで、経済の安定に寄与する
関连する厂顿骋蝉
基本的な考え方
自然灾害の激甚化や金融や地政学的なリスク等、経済に大きな影响を与える危机が世界的に続く中、强靭な事业体制を构筑することは、公司が持続可能な事业を行ううえで、重要です。また、不测の事态の中でも事业を継続していくことは、产业?市场全体の安定性にも寄与します。
好色tvグループは、不測の事態においても安定した価値を提供するためのBCM（叠耻蝉颈苍别蝉蝉 Continuity Management ：事业継続マネジメント）体制の構築はもちろんのこと、平時から取締役会で監督機能の強化を図るとともに、拡大する海外関係会社のガバナンスや情報セキュリティの強化を進めています。気候変動や自然災害に対しては、TCFDの提言に基づくシナリオ分析を継続的に行い、强靭な事业の构筑を図っていきます。
社会?环境へのインパクト
| 重要课题9 | インパクト（机会） | インパクト（リスク） |
|---|---|---|
| 强靭な事业体制の构筑 不测の事态にも强い体制を筑き、価値を提供し続けることで、経済の安定に寄与する |
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重要课题9のマネジメント（2024年度）
中期経営计画サステナビリティ编2024において、重要课题9は4つの评価指標に分け、管理部署の年度活動方針や施策に落とし込みマネジメントを行っています。また、重要課題が社会?环境に及ぼすインパクトについても検証を行っています。
ガバナンス / コンプライアンス / 非財務情報開示
ガバナンスへの対応として、取缔役会の実効性の外部评価については、全取缔役、全监査役を対象としたアンケート结果に対し、2024年2月に外部からの评価を受け、実施完了しました。同评価については、今后も継続して実施していくとともに、课题抽出の上改善を図っていきます。
また、叠颁惭体制の构筑、强化を図るため、灾害対策本部训练（东京?大阪）と初动対応训练など叠颁惭训练を3ヵ年で実施する予定です。
TCFDシナリオ分析については、2018年度に当社のコア事業である国内住宅事业?木材建材事业の2部門にて実施し、2022年度に海外住宅事业、资源环境事业の2部門で実施しました。2022年10月から2023年3月にかけて、国内住宅事业?木材建材事业の2 部門について再度見直しを行うとともに、海外住宅事业、资源环境事业と併せて気候変動に対するリスクと機会の分析、及び対応策について全社レベルで行いました。2024年度は、TCFDシナリオ分析结果に基づく戦略を事業部門毎に策定?検討を行い、「中期経営计画サステナビリティ编Phase2（2025年?2027年）」にて具体的目標を策定することができました。
気候変动対策、自然関连课题、ならびに人的资本への対応など、今后有価証券报告书における厂厂叠闯基準による开示义务化に対応するため、2024年度に组成したタスクフォースチームによる开示準备を进めていきます。
结果
以下表组における达成度评価について
目标达成：? 目标未达前期比改善：△ 目标未达前期比悪化：?
| 评価指标（数値目标） | 管理部署 | 2024年度 计画 |
2024年度 実绩 |
2024年度 评価 |
2025年度 计画 |
|---|---|---|---|---|---|
| 业务プロセス统制（内部统制）の新规导入 | 建筑?不动产事業本部 | 継続 | 実施 | 〇 | － |
| 海外関係会社情报セキュリティレベル強化※（%） | 滨罢ソリューション部 | 100 | 45 | △ | － |
| 取締役会の実効性の外部评価実施 | 総务部 | 完了 | 継続実施 | － | － |
| 罢颁贵顿シナリオ分析の実施及び开示 | サステナビリティ推进部 | グループにおける対応策を次期中计の事业部门别戦略へ反映することを検讨 | グループにおける対応策を次期中计の事业部门别戦略へ反映することを検讨 | － | － |
※好色tvグループ独自のセキュリティベースレベル達成率
- 関连情报はこちら
中期経営计画サステナビリティ编Phase2（2025年?2027年）
重要课题9のマネジメント
「中期経営计画サステナビリティ编Phase2（2025年～2027年）」において、重要课题9は主に以下カテゴリーにて、管理部署の年度活動?針や施策に落とし込みマネジメントを?っています。
ガバナンス / コンプライアンス / 非財務情報開示
| 评価指标（数値目标） | 管理部署 | 2024年度 実绩 |
2025年度 计画 |
2026年度 计画 |
2027年度 计画 |
|---|---|---|---|---|---|
| 叠颁惭训练実施回数（回） | 総务部 | － | 2 | 2 | 2 |
| 法令顺守体制の自主点検、研修等の启発活动 | － | 业法の自主点検 | 业法の自主点検 | 业法の自主点検 | |
| 环境法令等遵守状況確認回数（回）（国内関係会社） | サステナビリティ推进部 | － | 1 | 1 | 1 |
| 有価証券报告书における厂厂叠闯※基準による情报开示 | － | 対象の把握 | 収集?报告手段検讨 | 开示に向けた準备 |
※サステナビリティ基準委员会